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El equipo de gobierno de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC) leyó este lunes el Manifiesto de la Red de Unidades de Igualdad de Género para la Excelencia Universitaria (Rigeu), en conmemoración del Día Internacional de la Mujer que se celebró el pasado sábado, 8 de marzo. El acto simbólico también contó con una gran parte de la comunidad universitaria que se dio cita en la sede institucional de la ULPGC.
El manifiesto destaca que las universidades se unen bajo el lema 'Para las mujeres y las niñas en toda su diversidad' este 8M, «en consonancia con la campaña mundial de ONU Mujeres».
«Este día representa una oportunidad para reforzar nuestro compromiso con la igualdad de derechos, el empoderamiento y la ampliación de oportunidades para todas las mujeres. La juventud, será protagonista de los cambios necesarios para alcanzar una igualdad efectiva; y las universidades debemos tener un papel muy activo en dicho cambio», destaca el manifiesto.
En el acto celebrado en la ULPGC el rector Lluís Serra aseguró que las universidades «tienen que asegurar el liderazgo de las mujeres en la generación y transmisión de conocimiento», al señalar que existe un porcentaje de abandono mayor en la carrera de investigadora que entre los hombres.
El rector destacó que a pesar de que las mujeres representan el 57% del estudiantado, el porcentaje de catedráticas es «solamente algo más de una de cada cuatro». «Por tanto, todavía tenemos ahí un trabajo importante», agregó al considerar que el porcentaje se habrá igualado en una o dos décadas, según declaraciones recogidas por Efe.
El manifiesto leído este lunes destaca que este año se conmemora el 30 aniversario de la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing, «documento que sigue siendo el referente global para el avance de los derechos de las mujeres en todas las esferas: educación, salud, paz, medios de comunicación, empoderamiento económico y social, y erradicación de la violencia de género».
«Las universidades españolas debemos asumir un papel activo en este cambio», incide el documento, que destaca que «la erradicación de la violencia contra las mujeres debe ser una prioridad inaplazable, pues una de cada tres sufre violencia en algún momento de su vida y cada 10 minutos una mujer es asesinada por su pareja o un familiar».
«En las universidades debemos consolidar nuestra responsabilidad con la igualdad de oportunidades mediante el compromiso con la eliminación de brechas de género, sobre todo en las áreas STEAM, y el reconocimiento y la visibilización del trabajo académico y profesional de las mujeres. Además, urge la efectiva implantación de políticas de corresponsabilidad y conciliación, así como la verdadera erradicación del acoso y la discriminación por razón de género en nuestras instituciones», añade el texto. Y añade que «del mismo modo que la incorporación transversal de la perspectiva de género en todos los planes de estudio ayudaría a concienciar al profesorado y alumnado sobre esta realidad, teniendo su reflejo en el ámbito académico y social».
La vicerrectora de Igualdad de la ULPGC, Carmen Pérez de Ontiveros, expresó durante la lectura del manifiesto que «desde la Red de Unidades de Igualdad de Género para la Excelencia Universitaria reivindicamos que las universidades lideren el cambio hacia un futuro más igualitario, garantizando que cada mujer tenga las mismas oportunidades para desarrollarse plenamente». Porque «los derechos de las mujeres son derechos humanos».
En declaraciones a los periodistas, Pérez de Ontiveros dijo que cree que en la ULPGC han «hecho muchas cosas» por la igualdad de género, al señalar que se está implementando un Plan de Igualdad y desarrollando un seguimiento de suplementación. «Estamos bastante sensibilizados con la idea de la necesaria conciliación familiar y personal», agregó.
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