Imagen de archivo de la toma de posesión de la directora general de Recursos Humanos en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria. C7

El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria cesa a la directora de Personal

Por los retrasos en el plan de estabilización, que solo ha sacado una de las mil plazas previstas

Javier Darriba

Las Palmas de Gran Canaria

Viernes, 28 de marzo 2025, 01:00

El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria dictó este jueves el cese de la directora general de Recursos Humanos, Ana Isabel Gutiérrez, por no haber logrado impulsar el proceso de estabilización del personal temporal municipal antes del 31 de diciembre de 2024. «A fecha actual, es un hecho cierto y constatable que dicho objetivo (...) no se ha conseguido», recoge la propuesta de acuerdo que firman los concejales de Presidencia, Francisco Hernández Spínola, y de Recursos Humanos, Esther Lidia Martín.

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En la actualidad, de las más de mil plazas afectadas por los procesos de estabilización, solo una ha sido objeto de resolución, recoge el escrito de destitución.

Esto, unido a la demora en el expediente de provisión de puestos de trabajo o el que afectó a la plantilla y retrasó el presupuesto general, motivaron el cese de Gutiérrez, quien había tomado posesión de su cargo en el mes de octubre de 2023.

El cese será efectivo a partir del 15 de abril de este año.

El portavoz de CC, David Suárez, aseguró que la destitución «no es sino la certificación de que la política de personal del Ayuntamiento capitalino es un completo fracaso».

Sin embargo, el edil nacionalista considera que la responsable del fracaso en la gestión de los recursos humanos es la concejala Martín. «Se nos prometió que el gobierno de Darias superaría la parálisis de su antecesor, pero nada más lejos de la realidad. Y ahí es donde debemos encontrar que las ratios de contratos vencidos sigan siendo altísimas y, por eso, el pésimo estado de mantenimiento de la ciudad».

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